Memuat halaman...
Saran Pencarian
Di tengah angka pengangguran yang tinggi dan pasar kerja fleksibel, persaingan dalam dunia kerja semakin ketat. Di sisi lain, Pemerintah melalui Perguruan Tinggi menggencarkan taktik untuk menghasilkan angkatan kerja yang memiliki ‘etos kerja’ yang baik, sebagaimana yang diinginkan para pemberi kerja, yaitu dengan mendorong mahasiswa mengikuti ‘Program Pemagangan’. Sebagian besar mahasiswa, magang dianggap sebagai suatu […]
Di tengah angka pengangguran yang tinggi dan pasar kerja fleksibel, persaingan dalam dunia kerja semakin ketat. Di sisi lain, Pemerintah melalui Perguruan Tinggi menggencarkan taktik untuk menghasilkan angkatan kerja yang memiliki ‘etos kerja’ yang baik, sebagaimana yang diinginkan para pemberi kerja, yaitu dengan mendorong mahasiswa mengikuti ‘Program Pemagangan’. Sebagian besar mahasiswa, magang dianggap sebagai suatu […]
Pada Oktober 2020, Rancangan Undang-Undang Cipta Kerja (UUCK) disahkan menjadi Undang-Undang Nomor 11 tahun 2020. Pengesahan tersebut menimbulkan sejumlah masalah. Selain pembuatannya yang ugal-ugalan, isinya juga kontroversial, terutama terhadap buruh. Sebanyak 1.203 pasal dari 79 UU yang masuk dalam UUCK dikebut selama 167 hari melalui 64 kali rapat, 2 kali Rapat Kerja, 56 kali Rapat […]
James Petras Swakelola buruh (worker self-management disingkat WSM) muncul kembali sebagai sebuah gerakan utama di Argentina, khususnya pada tahun ini dengan lebih dari 200 pabrik diorganisir dan dikontrol oleh buruh-buruhnya, dan adanya koordinasi bersama tingkat nasional dari perusahaan-perusahaan yang dikelola sendiri dan sedang berada dalam proses pengorganisiran. Dalam sejarah, WSM telah menjadi inti […]
Introduction This writing will discuss buruh borongan system in a factory located in BIIE (Bekasi International Industrial Estate) in Bekasi District, West Java, the working condition caused by this system and how workers resisted it. Buruh borongan in this factory is a peculiar implementation of piece-rate system that has put workers in precarious situation for […]
Dina Septi Utami Beraktivitas di Lembaga Informasi Perburuhan Sedane (LIPS) Pendahuluan Tulisan ini akan merefleksikan hasil belajar tentang buruh borongan sebagai sebuah sistem yang diterapkan di pabrik di BIIE (Bekasi International Industrial Estate) di Kabupaten Bekasi, Jawa Barat; kondisi kerja yang diakibatkan oleh sistem tersebut dan perlawanan buruh terhadap sistem tersebut. Sistem buruh borongan yang […]
Bambang TD, Abu Mufakhir, Syarif Arifin Pengupahan di Industri Garmen, Tekstil dan Sepatu Foto: Demonstrasi buruh-buruh pembuat sepatu Adidas, Mizuno dan Specs dari PT Panarub Dwikarya Benoa Tangerang. 1. Upah Minimum Pada 2013, terjadi kenaikan upah minimum kota/kabupaten dan provinsi di Jakarta dan Jawa Barat sebesar 40 persen. Provinsi terluar seperti Papua dan Sumatera […]
Bambang TD, Abu Mufakhir, Syarif Arifin Pendahuluan[1] Analisis mengenai keadaan pengupahan Indonesia mesti dimulai dari dua kebijakan, yaitu kebijakan upah minimum yang diberlakukan sejak 1980 dan lima tahun kemudian pembukaan kawasan-kawasan industri sebagai strategi utama menarik investasi asing. Sejak itu, Indonesia menjadi ‘kolam besar’ investasi asing untuk mendirikan industri manufaktur yang terintegrasi secara global, […]
Azhar Irfansyah Beraktivitas di Lembaga Informasi Perburuhan Sedane (LIPS) Pada suatu malam, saat tengah dipukuli suaminya, Sri mengancam akan pergi dari rumah. “Satu langkah kamu keluar dari pagar rumah, maka kamu menjadi perempuan nusyuz!” ancam suami Sri. Istilah nusyuz dapat ditemukan dalam Al-Qur’an, surat Annisa ayat 34. Istilah ini sering ditafsirkan sebagai “sombong”, “arogansi”, “meninggikan […]
Pada 16-17 April 2016 KPBI (Konfederasi Perjuangan Buruh Indonesia) menggelar Konferensi Nasional di Padepokan Pencaksilat Taman Mini Indonesia Indah yang merupakan persiapan Kongres I Nasional KPBI. Acara dibuka dengan seminar yang menghadirkan tiga pembicara yaitu: Dewi Kartika, Wakil Sekretaris Jendral Konsorsium Pembaruan Agraria, Rachmi Hertanti Direktur Eksekutif IGJ dan Fahmi Panimbang dari ATNC (Asia Transnational […]
Syarif Arifin Beraktivitas di Lembaga Informasi Perburuhan Sedane (LIPS) Pengantar[1] “Selama tiga tahun, sebagai buruh kontrak, saya selalu shift malam. Sebulan dibayar sesuai UMK dan didaftarkan ke Jamsostek. Tidak ada tunjangan lagi. Jika order sedang tinggi semua buruh diwajibkan lembur. Per jam dibayar hanya dibayar Rp 15 ribu. Lembur mati. Sebagian besar buruh adalah perempuan. […]
Besok akan May Day, dan ini adalah May Day ke-16 sepanjang hidupku. Setelah May Day pertama di tahun 2001 bersama Komite Aksi Satu Mei 2001, maka perjalanan memperingati May Day seperti naik angkot di pinggiran kota Jakarta: kadang ngebut, kadang lambat dan bahkan ngetem di prapatan jalan. Namaku Khamid Istakhori. Bekerja berganti-ganti pabrik. Sejak saat […]
